Seja você um profissional no início da carreira ou alguém em busca de sua próxima aventura, sua história começa aqui. No Citi, você terá a oportunidade de expandir suas habilidades e fazer a diferença em um dos bancos mais globais do mundo. Estamos totalmente comprometidos em apoiar seu crescimento e desenvolvimento desde o início, com amplo treinamento prático e exposição a líderes seniores, além de aprendizado mais tradicional. Você também terá a chance de retribuir e causar um impacto positivo onde vivemos e trabalhamos por meio do voluntariado.

Desenvolva sua Carreira com o Citi

A organização de Gestão de Riscos do Citi supervisiona a estrutura de governança de riscos e apetite de risco do Citi, garantindo que todos os riscos gerados pelos negócios da empresa sejam medidos, revisados e monitorados continuamente.

Atualmente, estamos em busca de um profissional de alto calibre para se juntar à nossa equipe como Vice-Presidente Assistente, Analista Sênior de Tecnologia/Risco Cibernético - Híbrido (Título do Trabalho Interno: Analista Sênior de Risco Cibernético - C12) baseado em Taguig, Filipinas. Fazer parte da nossa equipe significa que forneceremos os recursos para atender suas necessidades únicas, capacitando você a tomar decisões saudáveis e gerenciar seu bem-estar financeiro para ajudar a planejar seu futuro. Por exemplo:

• O Citi oferece programas e serviços para seu bem-estar físico e mental, incluindo acesso a opções de telemedicina, defensores da saúde, aconselhamento confidencial e mais. A cobertura varia de acordo com o país.
• Acreditamos que todos os pais merecem tempo para se ajustar à paternidade e criar laços com os novos membros de suas famílias. É por isso que, no início de 2020, começamos a implementar nossa Política de Licença Parental Remunerada ampliada para incluir empregados do Citi em todo o mundo.
• Capacitamos nossos empregados a gerenciar seu bem-estar financeiro e ajudá-los a planejar o futuro.
• O Citi oferece acesso a uma variedade de recursos de aprendizado e desenvolvimento para ajudar a ampliar e aprofundar suas habilidades e conhecimentos à medida que sua carreira avança.
• Temos uma variedade de programas que ajudam os empregados a equilibrar trabalho e vida, incluindo generosos pacotes de licenças remuneradas.
• Oferecemos aos nossos empregados recursos e ferramentas para voluntariar nas comunidades em que vivem e trabalham. Em 2019, os voluntários empregados do Citi contribuíram com mais de 1 milhão de horas de voluntariado ao redor do mundo.
  
  

Nesta função, espera-se que você:

O Escritório de Conformidade e Risco Operacional de Tecnologia e Cibernético (TCCORO) do Citi é o segundo conjunto confiável de olhos da empresa. Nossa missão é promover práticas abrangentes e consistentes projetadas para identificar, medir, monitorar, relatar e gerenciar riscos operacionais e de conformidade, enquanto promovemos a implementação de ações para abordar as causas raiz que podem levar a perdas operacionais não intencionais ou violações regulatórias. O TCCORO fornece especialistas em assuntos para desafiar entidades de Empresas, Infraestrutura, Operações e Tecnologia em toda a empresa. Somos a consciência tecnológica e cibernética do banco. Alinhados com as estruturas de Gestão de Risco Operacional (ORM) e Gestão de Risco de Conformidade Independente (ICRM), temos como objetivo garantir que os controles internos projetados para mitigar riscos tecnológicos e cibernéticos sejam gerenciados, mitigados e alinhados com nosso apetite de risco.

O Analista Sênior de Gestão de Risco de Conformidade de Tecnologia/Cibernético faz parte da Equipe de Testes de Conformidade da Função Global (GF) dentro do TCCORO, que é responsável por realizar revisões e validações de problemas que cobrem regulamentações de Nível 1/2. A função aproveitará a especialização em assuntos de tecnologia e cibernética, experiência de negócios, técnicas de análise de dados, eventos atuais, tendências da indústria e melhores práticas para informar a priorização dos riscos e a abordagem da segunda linha para atividades de desafio e influência associadas. Esta posição trabalha ativamente com nossos parceiros de ORM e Conformidade e outros stakeholders para fornecer suporte a nossas atividades de supervisão e desafio com os componentes de nossas estruturas de gestão de risco operacional e de conformidade. Um candidato bem-sucedido deve ter experiência fundamental de como os riscos tecnológicos e de cibersegurança são gerenciados de forma eficaz em uma grande instituição financeira. Ele deve ter um forte histórico em gestão de riscos tecnológicos e cibernéticos e/ou um forte background técnico com excelentes habilidades analíticas. Um candidato bem-sucedido também deve demonstrar um forte interesse na área e uma paixão pela gestão de riscos.

Nesta função, espera-se que você:

• Apoie a revisão de políticas e procedimentos de conformidade e de tecnologia e cibernética, ferramentas tecnológicas e processos de governança para fornecer um desafio credível para minimizar perdas decorrentes de riscos tecnológicos e cibernéticos.
• Avalie os riscos tecnológicos e cibernéticos e avalie ações para abordar as causas raiz que persistentemente levam a perdas de risco operacional, desafiando tanto práticas históricas quanto propostas.
• Apoie atividades de garantia independentes para avaliar áreas de preocupação, incluindo testes substantivos e de controles.
• Apoie o monitoramento, avaliação e desafio dos Principais Riscos e dos indicadores associados de acionamento e limiares de Principais Riscos.
• Revise os riscos potenciais associados à entrega de programas/projetos em um nível técnico.
• Participe de várias avaliações de tecnologia e cibernética da segunda linha de defesa, incluindo avaliações de risco, avaliações de controles, avaliações de maturidade etc.
• Avalie os riscos tecnológicos e/ou cibernéticos associados a novas iniciativas e programas propostos para implementação.
• Apoie o desafio do design, adequação e força do ambiente de controle associado à tecnologia e cibernética e recomende ações para garantir que o perfil de risco operacional esteja alinhado com o apetite de risco tecnológico e cibernético.
• Apoie atividades ad hoc para a organização TCCORO, incluindo, mas não se limitando a: pesquisa e redação de materiais para apresentações de aprofundações em tópicos selecionados, coordenação de entregas relacionadas a auditorias e exames, e manutenção de dados associados para relatórios executivos.
• Ajude a avaliar adequadamente o risco quando decisões de negócios são tomadas, demonstrando conhecimento sobre a reputação da empresa e protegendo o Citigroup, seus clientes e ativos, promovendo a conformidade com as leis, regras e regulamentos aplicáveis, aderindo à Política e aplicando um julgamento ético sólido.
  
  

Como um candidato bem-sucedido, você deve idealmente ter as seguintes habilidades e experiências:

• 5-8 anos de experiência
• Experiência em avaliar, revisar ou auditar governança de TI, gestão de risco de TI, controles gerais de TI e controles de aplicação, incluindo computação de usuários finais (EUC), cobrindo regulamentações tecnológicas ou cibernéticas relevantes.
• Experiência em avaliações de risco de tecnologia e cibernética, métricas, serviços de tecnologia empresarial, riscos e controles em organizações globalmente complexas, dispersas e diversas.
• Compreensão dos riscos e controles tecnológicos e cibernéticos em várias arquiteturas e domínios de engenharia de sistemas de informação, incluindo: proteção de dados, gerenciamento de identidade e acesso, gerenciamento de vulnerabilidades, segurança de rede, segurança de endpoints, registro e monitoramento, gerenciamento de incidentes e gerenciamento de terceiros; expertise preferencial em EUC.
• Conhecimento e compreensão de estruturas de gestão de risco padrão da indústria (incluindo ISO27001, COBIT, TOGAF e CRI, por exemplo) e uma compreensão aprofundada das estratégias de mitigação de riscos tecnológicos e cibernéticos.
• Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal.
• Deve ser proativo, flexível, inovador e adaptável.
• Fortes habilidades interpessoais com capacidade de trabalhar colaborativamente com pessoas em todos os níveis da organização.
• Capacidade de trabalhar colaborativamente com parceiros regionais e globais em outras unidades funcionais; e navegar em uma organização complexa.
• Excelentes habilidades de gerenciamento de projetos e organizacionais e capacidade de gerenciar vários projetos simultaneamente.
• Proficiência em aplicativos do MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Diploma de graduação ou experiência equivalente
• Certificações relevantes (em CISM, CRISC, CISSP, CISA ou PMP) são um diferencial
  
  

Trabalhar no Citi é muito mais do que apenas um emprego. Uma carreira conosco significa se juntar a uma família de mais de 230.000 pessoas dedicadas de todo o mundo. No Citi, você terá a oportunidade de desenvolver sua carreira, retribuir à sua comunidade e fazer um impacto real.

Dê o próximo passo em sua carreira, inscreva-se para esta função no Citi hoje

https://jobs.citi.com/dei

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Grupo de Família de Trabalho:

Gestão de Riscos

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Família de Trabalho:

Risco Operacional

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Tipo de Tempo:

Tempo integral

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O Citi é um empregador de igualdade de oportunidades e ação afirmativa.

Candidatos qualificados receberão consideração sem levar em conta sua raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido.

A Citigroup Inc. e suas subsidiárias ("Citi”) convidam todos os candidatos qualificados e interessados a se inscreverem para oportunidades de carreira. Se você é uma pessoa com deficiência e precisa de uma acomodação razoável para usar nossas ferramentas de busca e/ou se inscrever para uma oportunidade de carreira, consulte Acessibilidade no Citi.

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